该职位来源于猎聘工作职责:1.深入理解公司课程体系与精髓，做好园本化的课程研发和教育教学管理工作；2.有计划组织教师业务学习和师德培训，提高教师的业务能力，指导教师进行教学与科研工作；3.落实教学质量管控制度，制订具体的教学质量考核标准、内容及考核的办法，做好教学评价工作；4.负责外教与中教的协同，协助总部做好外教的现场督导与管理评估工作；5.做好教材教具等教学资料的购置计划及分配使用工作，并保存好教学资料。任职资格:1.本科或以上学历，学前教育、发展与教育心理学或教育学专业；2.具有教育部认可的园长资格证书、幼儿教师资格证书、育婴师资格证等；3.具有三年以上的教学管理经验，具有较好的系统思维、现代管理意识，管理过高端民办园者优先；4.热爱幼儿和幼儿教育事业，有较高的儿童观、教育观和专业理论水平；5.英语沟通能力良好。